安岳选树立“三有”先进典型 强化组工干部队伍建设

近日，安岳县选树一批“干事创业有担当、勤政务实有作为、为民服务有情怀”(简称“三有”)的先进典型，县委组织部对标“三有”先进典型，紧紧围绕“讲政治、重公道、业务精、作风好”目标，切实加强组工干部队伍建设。

用勤学锤炼“有作为”的政治品格。始终把政治过硬作为做好组织工作的前置条件，不断强化组工干部先学意识，围绕中央、省、市重要精神、重大决策部署及组工政策，创新开展“部长领学、集中研学、交流互学、专题讲学”等形式的“组工讲堂”活动，真正把“四个意识”“四个自信”融入组工干部灵魂和血液中。结合“主题党日”活动，先后组织组工干部到陈毅故里、资阳市法纪警示教育基地等“红色文化”基地接受党性实践教育，不断提升组工干部的党性修养;经常性开展批评和自我批评，认真开展谈心谈话，努力锻造组工干部信念坚定的政治品格。

以实干锻炼“有担当”的过硬本领。充分发扬组织部门“传帮带”的优良传统，推行“1+N”责任帮带机制，强化业务指导和工作负面情绪疏导，致力培养年轻干部“安专迷”精神。落实“全员信息工作制度”，全员参与信息写作，围绕全县中心工作和组织工作重点任务下达信息写作任务，每月通报信息采用情况，传阅学习优质信息，挖掘亮点、总结经验，让组工干部在“实战”中提升写作能力。常态化开展“走基层”活动，深入挂联帮扶贫困村开展帮扶慰问，常态开展基层组织工作调研，锻炼组工干部“能上能下”的能力。

让正派彰显“有情怀”的优良作风。把加强部门作风建设摆在突出位置，坚持从严治部，定期对股室及组工干部工作完成情况进行督促检查，强化责任意识。全面落实部机关党风廉政建设工作责任制，通过警示教育学习等形式，教育引导组工干部自觉遵守党规党纪，以高度的思想觉悟和严格的行为自律练就工作硬作风。大力推行“一线工作法”，组织组工干部积极参与重点项目建设、脱贫攻坚、乡村振兴等重点工作，促使干部在一线实践磨砺中转变作风，树牢组工干部公道正派的良好形象。

记者：吴双桂